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Regras para partos em planos de saúde: você conhece?

Durante a gestação, podem surgir diversas dúvidas sobre quais são as regras para os partos em planos de saúde, por isso é importante conhecer um pouco mais sobre as regras deste procedimento segundo a ANS (Agência Nacional de Saúde Suplementar). Vamos sanar algumas dessas dúvidas hoje!

Quando é contratado um plano de saúde, existe um tempo de carência até que você possa começar a usá-lo, este período é de 300 dias. Caso você venha a ter um parto prematuro, o mesmo será coberto pela operadora se o prazo de carência para internação já tenha sido cumprido.

Os planos da segmentação hospitalar com obstetrícia cobrem os partos normais e cesáreos, mas nos últimos anos, os partos domiciliares estão se tornando mais comuns. Esse tipo de parto não tem cobertura obrigatória por lei e não está previsto no ROL de procedimentos e eventos em saúde da ANS. Se esta for a sua opção escolhida, é importante buscar todas as informações do seu plano e contrato para que não fique sem cobertura nesse momento especial.

Agora que foram esclarecidas algumas dúvidas sobre o parto dentro do plano de saúde, vamos aos bebês que acabaram de nascer!

O plano contratado para a obstetrícia permite assistência ao recém-nascido, este direito a cobertura é garantido por meio do plano do titular, seja mãe, pai ou responsável legal, durante seus 30 primeiros dias. Após este período, terão que se atentar se há possibilidade contratual para incluir o RN no plano, se houver, o período de carência será aproveitado pelo tempo já cumprido pelo titular.

E aí, ficou alguma dúvida? Fale com a gente para que possamos resolver isso para você!

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Ansiedade Causas e Sintomas

Pode-se dizer que a ansiedade é uma emoção comum que é despertada quando enfrentamos alguns problemas na vida ou temos que tomar alguma decisão de extrema importância, que podem afetar o nosso futuro.

Dessa forma, a ansiedade pode vir de diversas maneiras causando preocupação, medo, nervosismo, apreensão. Além disso, ela pode se manifestar fisicamente com sensação de aperto no peito e tremores.

Apesar de ser comum esses sintomas, a ansiedade pode se tornar uma doença chamada de Transtorno de Ansiedade Generalizada (TAG), distúrbio ocasionado pela “preocupação excessiva ou expectativa apreensiva”. Existem muitas causas que podem vir a desencadear esse transtorno, como o estresse, traumas, doenças físicas, genética e até mesmo depressão, pois uma coisa pode gerar a outra.

É muito importante que o paciente faça uma auto-análise quando apresentar alguns desses sintomas, pois assim, ele pode buscar ajuda e controlar a situação, antes que ela se agrave.

Então, o primeiro passo é estar atento aos sintomas e fazer essa auto-avaliação sempre que achar necessário.

Alguns dos principais sintomas da ansiedade:

Insônia: quem tem o transtorno de ansiedade pode apresentar dificuldades para dormir e até mesmo relaxar, os seus pensamentos ficam somente nos problemas, pois tem dificuldade para desconectá-los e mesmo depois de conseguir cochilar um pouco, a sensação que sente é sempre de cansaço.

Alimentação descontrolada: para aliviar seus problemas emocionais, muitas pessoas encontram a solução na comida, doces, ou qualquer outro alimento que possa amenizar a tensão do momento. Em geral, comem mesmo sem sentir fome e fazem diversas refeições em pouco espaço de tempo e muitas vezes, sem nem perceber.

Estresse: mudanças de humor repentinamente, fala grosseira com as pessoas sem nenhum motivo aparente, o que pode atrapalhar a comunicação com o próximo, é o que geralmente acontece por quem passa por uma crise de ansiedade.

Tratamento para ansiedade

A maneira mais eficaz de tratar o problema é procurar um auxílio de um médico especialista, um psicólogo, por exemplo, que irá investigar as causas, acompanhar e oferecer o melhor tratamento para o problema, de acordo com o que a pessoa precisa, pois cada pessoa reage de uma maneira. Além disso, outras atitudes rotineiras podem ajudar, como praticar atividades físicas, cuidar da saúde, fazer meditação, ter uma alimentação saudável, entre outras.

Se você acha que pode estar com esse transtorno de ansiedade, não deixe de procurar ajuda, principalmente de médicos especialistas.

Ainda não tem um plano de saúde? Nós podemos te ajudar!

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O que é obesidade infantil?

Segundo o IBGE, o índice de obesidade infantil no Brasil atinge cerca de uma a cada três crianças, ou seja, essa uma criança está com um peso maior que o recomendado para a sua idade e altura.

A obesidade infantil é uma situação que acompanha a pessoa até sua fase adulta e pode gerar consequências e riscos, mesmo se for tratada e revertida. Como por exemplo: baixa autoestima e depressão.

Os principais fatores são: má alimentação, sedentarismo, genética ou a junção dessas características.

Vale ressaltar que apesar de ser uma condição também genética não são todos os pais com problemas de obesidade que terão filhos com obesidade e que pais saudáveis podem ter filhos nessa situação.

Como forma de evitar o risco da obesidade, seguem algumas dicas.

·     Realizar uma dieta equilibrada, sem fast foods, congelados, frituras, sucos industrializados e excesso de doces podem diminuir esse risco. Mesmo pequenas mudanças podem fazer uma grande diferença na saúde da criança.

·     Minimizar o estresse ou tédio das crianças, fatores que estimulam a vontade de comer de forma exagerada.

·     Praticar atividades físicas afim de perder as calorias. Além isso, esse incentivo na infância pode fazer com que a criança mantenha a prática no futuro, evitando a obesidade quando adulto.

Profissionais que podem ajudar no diagnóstico e tratamento são: nutrólogos, nutricionistas, pediatras, endocrinologistas.

O tratamento realizado junto com um profissional é a melhor opção, uma vez que as crianças devem ser analisadas de forma individual, analisando desde histórico familiar até os hábitos atuais dele.

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NotreDame Intermédica Empresarial

Com uma trajetória de 50 anos no país, a NotreDame Intermédica possui uma ampla rede credenciada com 67 centros clínicos, 23 prontos socorros, 18 hospitais e 10 unidades de medicina preventiva e é considerada um dos melhores atendimentos de planos de saúde de todo Brasil.

Um dos diferenciais da NotreDame Intermédica Empresarial são os benefícios para os clientes empresariais, com duas tabelas de preços fixos de 3 a 29 vidas e de 30 a 99 vidas. Planos com mais de 100 vidas são encaminhadas para uma análise individual.

Com o foco principal em empresas a NotreDame Intermédica se tornou especialista no seguimento empresarial. 

Seus diferenciais também são atrativos competitivos, veja todos eles abaixo:

• Cobertura completa para todos procedimentos registrados na Agência Nacional de Saúde.
• Reembolso para consultas simples.
• Cobertura nacional em todos os seus serviços.

O plano Smart 200 Campinas possui uma Rede assistencial com 3 centros clínicos (Centro Clínico Andrade Neves I/Centro Clínico Andrade Neves II
Centro Clínico Itapura), 1 hospital (Hospital Renascença Campinas), 4 laboratórios (Hemoclínica/ Laboratório de Patologia Clínica A Frealdo/ Laboratório Freeman de Análises Clínicas/ Diagcor Diagnóstico Cardiológico).

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Já ouviu falar sobre os Planos Amil?

Planos Amil possuem serviços de qualidade e feitos para atender diferentes necessidades.

Amil One foi desenvolvida para atender a todos os perfis de clientes Premium.
Oferecendo:

  • Cobertura Internacional (com auxílio em casos de extravio de bagagem, transporte por ocorrência de sinistro na residência, acompanhamento de menores em embarques e muito mais)
  • Vacinas
  • Resgate Saúde
  • Check-up

Além desses serviços, a Amil One conta com um aplicativo mobile com atendimento portátil e de 24 horas por dia. Combinando conveniência e exclusividade com a mais alta tecnologia e qualidade.

Já os planos de saúde Amil com coparticipação e sem coparticipação foram desenvolvidos para quem busca por um valor mais acessível, com mensalidade fixa e uma pequena taxa de coparticipação (para exames, consultas ou internações) ou então, um ótimo custo benefício com apenas a mensalidade sem taxas de coparticipação.

Confira a rede credenciada da Amil: https://campmedsaude.com.br/rede-credenciada/

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Entre em contato com a Camp-Med.
Mais tranquilidade e segurança na sua escolha.

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Sete vantagens de oferecer plano de saúde na sua empresa

Muitas vezes a ideia de oferecer um plano de saúde para os colaboradores é visto como um gasto sem necessidade.

Mas ao invés disso, oferecer um plano de saúde dentro das empresas é uma decisão que pode trazer vários benefícios.

Seguem as 7 vantagens ao oferecer plano de saúde na sua empresa.

  • Primeira vantagem: Melhora a relação entre o empregador e o empregado

Ao oferecer um plano de saúde aos seus colaboradores, eles sentem que a empresa valoriza o trabalha realizado e por conta disso, querem garantir a sua saúde e o seu bem-estar.

Essa situação faz com que os colaboradores sintam satisfação em trabalhar na empresa e realizar o seu trabalho com mais motivação. O que nos leva para a segunda vantagem.

  • Segunda vantagem: Eleva a produção

Oferecer um plano de saúde os funcionários eleva a produção, pois um funcionário que é beneficiado pela empresa construi um relação de segurança com a organização e isso o motiva a realizar o seu melhor e se engajar cada vez mais, otimizando tempo produtivo e alavancando o lucro da empresa.

  • Terceira vantagem: Diferencial competitivo em relação a concorrência

A imagem de um empresa é uma característica importante para profissionais qualificados e comprometidos que buscam por novas ofertas de emprego.

Os benefícios são características que atraem os profissionais em um primeiro momento, mas também podem ser utilizados posteriormente, para evitar perdê-los para os concorrentes.

  • Quarta vantagem: Diminui o número de faltas e afastamentos

Outra vantagem é a redução no número de faltas e afastamentos. Isso ocorre por que o benefício de um plano de saúde faz com que o empregado tenha condições de cuidar mais da própria saúde.

Cuidar mais da própria saúde diminui a decorrência de doenças, ocasionando um número menor de faltas e afastamentos.

  • Quinta vantagem: Incentivo fiscal

Outra vantagem ao oferecer um plano de saúde empresarial é a possiblidade de redução dos valores que a empresa gasta com alguns tributos, como por exemplo, Imposto de Renda para pessoas jurídicas.

  • Sexta vantagem: Suporte aos acidentes de trabalho

A sexta vantagem está relacionada aos acidentes de trabalho.

Ao oferecer o plano a empresa não precisa bancar os gastos em modo particular, que normalmente geram custos maiores.

  • Sétima vantagem: Planos Personalizados

Os planos podem ser personalizados pensando nos riscos que os seus funcionários estão submetidos, na situação financeira e no perfil da equipe.

Muitas vantagens para você empresário!
Venha para a Camp-Med e contrate o plano de saúde ideal para o seu tipo de negócio.

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Você conhece a operadora NotreDame Intermédica?

Você provavelmente já ouviu falar sobre os planos de saúde da operadora NotreDame Intermédica, operadora de planos de saúde reconhecida por sua diversidade de produtos e ferramentas eficientes e modernas que oferecem as melhores soluções.

A Intermédica possui rede credenciada em São Paulo e no Rio de Janeiro, oferecendo planos individuais, planos familiares, planos PME (pequenas e microempresas) e planos empresariais (com mais de 30 funcionários).

Os Planos de Saúde Intermédica Empresarial e PME possuem ampla rede própria e credenciada de hospitais, maternidades, centros clínicos e prontos-socorros. Planos de saúde completos e preparados para melhor atender a sua empresa.

Os Planos de Saúde da Intermédica possuem 4 linhas, são eles:

Linha Smart, o melhor custo-benefício com duas opções de contratação. Ideal para quem busca:

  • Ampla de atendimento ampla, de abrangência regional.

Linha Advance, o melhor plano de saúde com a melhor cobertura do Brasil com duas opções de contratação. Ideal para quem bucas:

  • Diferenciais de cobertura e abrangência.
  • Assistência em viagens nacionais e opção de acomodação em apartamento.

Linha Premium, mais liberdade de escolha. Ideal para quem busca:

  • Planos de saúde com atendimento altamente qualificado.
  • Por coberturas diversificadas.
  • Assistência em viagens nacionais e internacionais.

Linha Infinity, atendimento diferenciado em todo o País. Ideal para quem busca:

  • Pelos melhores serviços, coberturas e programas de prevenção de doenças.
  • Por uma ampla rede exclusiva de hospitais, centros de diagnósticos e laboratórios.
  • Por programas de imunização por vacinas e vacinas do viajante.
  • Por check-up anual preventivo.
  • Por teste de incompatibilidade alimentar.
  • Por transplantes de coração, pulmão, fígado e pâncreas.

Observação: serviço vendido para empresas acima de 99 vidas.

Além disso, a operadora NotreDame Intermédica possui também Planos Odontológicos.

Quer saber mais vantagens sobre os planos de saúde da Intermédica? Entre em contato com a Camp-Med!

Telefone: (19) 3243-8114

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Você conhece os Planos por Adesão? Saiba as condições e as suas vantagens!

Foi procurar por um Plano de Saúde Coletivo e descobriu que existem dois tipos? Também ficou na dúvida sobre as características de cada um deles? A Camp-Med Saúde vai te ajudar!

Quando procuramos por planos coletivos podemos encontrar tanto planos de saúde coletivos empresariais, quanto plano coletivos por adesão.

A diferença entre eles é simples.

  • Os Planos de Saúde Coletivos Empresariais dão assistência médica aos funcionários de uma empresa contratante. Isso graças ao vínculo empregatício dos funcionários com a empresa, independente do seu cargo dentro dela.

 

  • Já os Planos Coletivos Por Adesão, são contratados por pessoas jurídicas da mesma área de atuação e que estão afiliados a algum conselho, sindicato ou associação profissional. O contratante do Plano Coletivo Por Adesão tem direito a internações, consultas, cirurgias, exames e demais procedimentos oferecidos pelo plano contratado. Direitos iguais ou similares aos planos de saúde individuais.

Então por que não contratar um plano de saúde individual e sim um plano coletivo por adesão?

Um plano coletivo por adesão pode ser oferecido 50% mais barato do que um plano individual, também possui períodos de carência menores e diferentes critérios de análise de aceitação. O reajuste de valor ocorre em um mês específico ou então em um mês escolhido pelo contratante e, além disso, é feito através da sinistralidade e da variação do custo médico hospitalar, sem interferência da Agência Nacional de Saúde (ANS) por se tratar de um serviço coletivo.

Para mais informações fale conosco (19) 3243-8114.

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Você sabe o que é um médico de família?

O médico de família é similar ao médico de antigamente, conhecido também como médico de confiança, ele acompanha uma pessoa e sua família em todas as fases da sua vida.

Esse profissional realiza diagnósticos, orientações, medidas de prevenção e tratamento, e caso seja necessário, encaminha o paciente para um especialista.

Mas você deve estar se perguntando com quais tipos de enfermidades esse médico de família sabe lidar. Esse profissional é capacitado para atender até 80% dos problemas de saúde.

Sua ampla área de atuação faz com que em outros países esse médico seja nomeado também como clínico geral ou médico generalista.

Outra característica do médico de família é que ele cuida do paciente analisando o histórico familiar, ou seja, se algum parente do paciente possuiu ou possui alguma doença hereditária o médico de família trata do paciente considerando as suas chances de obter essa enfermidade ao longo da sua vida.

Exemplo de algumas doenças hereditárias:

01- Hemofilia A
02- Câncer
03- Depressão
04- Fibrose cística
05- Hemorroidas
06- Daltonismo
07- Obesidade
08- Diabetes 09- Cardiopatias
10- Hipertensão arterial

Além dessas capacitações esse profissional realiza prevenções urológicas e ginecológicas. E não deixa o paciente esquecer das consultas e exames regulares, que muitas vezes não são realizadas dentro do período correto.

Venha para a Camp-Med Saúde e tenha o seu médico de família.

Sempre cuidando de você e de quem você mais ama!

Para mais informações fale conosco (19) 3243-8114.

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Corretora de planos de saúde é a sua melhor escolha

Está procurando por um plano de saúde mas ainda não sabe se uma corretora é sua melhor escolha?

Então fique tranquilo, pois vamos elencar algumas das vantagens de contratar o seu plano de saúde com uma corretora.

  • Profissionais especializados

Primeiramente, você será atendido por profissionais responsáveis, esses profissionais vão avaliar o melhor serviço de acordo com o seu perfil, histórico médico e valor disponível para a contratação. O suporte prestado é um diferencial importante, pois muitas vezes os corretores de rua não conseguem dar o suporte necessário ao longo do contrato, ao contrário de uma corretora de planos de saúde que acompanha todo o processo e está sempre preparada para melhor atendê-lo. Atendimento individualizado e personalizado para atender as suas necessidades.

  • Tranquilidade e agilidade

O dia a dia é muito corrido e os processos burocráticos e complexos acabam ficando de lado. Por esse motivo a corretora ajuda no intermédio entre você e o seu plano de saúde, tornando os processos mais ágeis e fáceis.

  • Variedade

Outro benefício é a variedade de planos oferecidos. Uma corretora possui uma grande variedade de planos para que na hora da escolha o cliente possa ter as melhores opções.

  • Serviços e benefícios exclusivos

E as vantagens não param. Ao contratar um plano de saúde com uma corretora, você dispõe de serviços e benefícios exclusivos que apenas uma empresa que possui credibilidade e responsabilidade no mercado pode oferecer.

  • Atendimento de qualidade

Para finalizar, a corretora entende o cliente e o ajuda em todos os processos, até mesmo em caso de perdas. Você receberá todo auxílio em caso de perda do boleto e numeração de carteirinha.
Uma corretora garante tranquilidade e agilidade para quem está procurando por mais saúde!

Convencido de que uma corretora de planos de saúde é a sua melhor opção?
Procure por profissionais quando o assunto é a sua saúde e de quem você ama!

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